为加快推进一流学科建设，提升科研创新能力与国际化水平，现面向海内外公开招聘以下学科带头人，待遇从优，诚邀各位优秀人才加盟我院！

一、医院简介：

内蒙古医科大学附属医院坐落于塞外青城呼和浩特，是内蒙古医科大学的直属附属医院。医院始建于1958年，是内蒙古自治区最早建立的综合性医院之一，以学科齐全、技术力量雄厚、特色专科突出、多学科综合优势强大享誉内蒙古，是一所承担着医疗、急救、教学、科研、预防、保健和康复任务的三级甲等医院。

医院现有在职职工约4900人，高级职称人员1375人，享受国务院特殊津贴专家26人，国家卫健委中青年突出贡献专家2人，荣获自治区人才称号222人。作为内蒙古医科大学第一临床医学院，医院是自治区最大的临床教学基地、国家首批临床教学培训示范中心、国家首批具备资质的住院医师规范化培训基地，有住培专业培训基地20个，专科医师规范化培训专科基地3个。

医院着力打造高水平的科学研究平台。获批国家临床医学研究中心分中心8个，自治区临床医学研究中心2个，自治区心血管病研究所1个，自治区科技厅重点实验室2个，自治区科技厅工程研究中心1个，自治区发改委工程实验室2个，自治区发改委工程研究中心2个，自治区发改委产业技术工程化中心1个，自治区教育厅数智化诊断及精准治疗研究创新中心1个，自治区卫健委研究中心1个。荣获自治区科学技术奖一等奖6项、二等奖18项、三等奖5项，获国家自然科学基金26项，省部级项目227项。

医院秉承“精医厚德、福泽民众”的院训和“向人民奔赴”的附院精神，塑造“以患者为中心，以员工为核心”的“双心”理念，致力于打造自治区医疗高地，为建设具有一流水平的疑难病症诊治中心和临床科研教学中心的目标而努力奋斗，为健康中国建设、增进人民健康福祉作出新的贡献。

二、聘任岗位

神经病学、妇科学、产科学、中医学、口腔医学学科带头人5名。

三、岗位职责

1.学科建设：制定并实施学科发展规划，明确学科发展方向和目标。引进和培养高层次人才，组建高水平医疗团队。积极开展新技术、新项目，提升学科核心竞争力。

2.临床医疗：负责疑难危重病例的诊治，提供高质量的医疗服务。制定并优化诊疗规范，提高医疗质量和安全。参与院内会诊和疑难病例讨论，指导下级医生开展临床工作。

3.科研教学：主持或参与国家级、省部级科研项目，发表高水平学术论文。承担医科大学教学任务，培养优秀医学人才。组织开展学术交流活动，提升学科影响力。

四、任职要求

（一）基本条件

1.政治素质好。具有履行职责的政治和政策水平，认真贯彻执行党的各项路线、方针和政策，敢于担当，廉洁自律。

2.专业素养好。具有履行岗位职责的专业知识和技能，有创新进取精神和以患者为中心的医疗理念。

3.综合能力强。具有履行职责的管理、协调、依法依规办事、推动落实能力。工作作风民主，团结同志，公道正派，有大局观，执行力强。

4.国内应聘者应具有医学博士学位及高级专业技术职务；国外应聘者应取得知名大学（按当年度英国QS世界大学排名、泰晤士高等教育世界大学排名、《美国新闻与世界报道》世界大学排名、软科世界大学学术排名前300名执行）或医疗机构副教授及以上相应级别职位。

5.从事三级甲等医院医师6年及以上工作经历。

6.有较强的科研能力，能带领团队赶超国内先进水平。近5年作为项目负责人主持省部级及以上科研项目，以第一作者（或通讯作者）发表SCI论文3篇及以上（中科院分区3区及以上）。

（二）优先条件

1.医院优先支持应聘者通过国家“千人计划”“长江学者”奖励计划等各项人才计划来院工作。

2.中国科学院或中国工程院院士、海外知名学术机构的外籍院士、“国家杰出青年科学基金”获得者、国家“百千万人才工程国家级人选”、国家“万人计划”杰出人才、领军人才、青年拔尖人才；国务院政府特殊津贴获得者、国医大师、岐黄学者、全国名中医、全国优秀中医临床人才、中医药首席科学家、聘任在专业技术二级及以上岗位、博士生导师等优先聘用。

3.根据《关于实施“英才兴蒙”工程若干政策的意见》符合“英才兴蒙”四类及以上高层次人才认定标准优先聘用。

4.具有三级甲等医院科室管理工作经历者优先。

5.担任国家级学术组织常务委员或省级学术组织副主任委员及以上职务者优先。

五、有下列情形之一者不能参加聘任

1.正接受司法机关立案侦查或纪检监察部门立案审查的，或受到诫勉、组织处理或者党纪政务处分等影响使用的，或严重违法受到刑事处罚的。

2.个人所负数额较大债务到期未清偿的，或处于个人失信被执行期间的，或列入全国行贿人信息库的。

3.近三年年度考核评价结果为基本称职（或基本合格）及以下等次的。

4.法律法规规定不宜聘用的其他情形。

六、岗位聘期及待遇面议

1.学科带头人实行岗位聘任制，一般为3-5年。受聘的学科带头人按协议规定履行职责、享有权利和福利待遇，并享受医院高层次人才引进待遇。

2.薪酬和履职待遇按照内蒙古自治区、内蒙古医科大学、内蒙古医科大学附属医院相关规定执行，具体待遇面议。

七、报名程序

请登录内蒙古医科大学附属医院人事工作官网下载《内蒙古医科大学附属医院学科带头人应聘报名登记表》，按要求填写与所需材料一起发送至fyrsrck@163.com邮箱（邮件标题格式“学科带头人+姓名+专业”）。提供所需材料如下：

1.《内蒙古医科大学附属医院学科带头人应聘报名登记表》（附件1）；

2.个人简历CV（中、英文）PDF版；

3.身份证（护照）、学历、学位证书及现职称、职务证明（或国外职位证明）、岗位聘用PDF版；

4.近五年发表的代表性论文（需提供检索报告）和重要业绩成果；主持科研项目证明材料PDF版；

5.获奖证书PDF版；

6.学术团体任职证书PDF版；

7.人才项目证明材料PDF版；

8.工作计划（中、英文，含医疗、教学、科研、人才培养、学科规划等）。

应聘人员应对提交的材料负责，凡弄虚作假者，一经查实，取消录取资格。

联系人：李老师 张老师

电  话：0471-3451022

附  件：

附件1：内蒙古医科大学附属医院学科带头人应聘报名登记表.docx

 内蒙古医科大学附属医院

2025年4月9日